不法労働者の追放と国際協力が目的ですが、受け入れ企業にとっても３年間若い研修生が職場にいることで活性化につながります。外国人研修生は毎年受け入れることができるので、人材育成が計画的に進められます。外国人研修生.comでは、外国人研修生の受け入れを希望している方が疑問に思ったり不安を感じている事柄を中心に情報提供を行っています。
外国人研修生.comでは、ベトナム人研修生 をオススメしております。
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外国人研修生.com は、外国人研修生/技能実習生の受け入れに関する総合情報サイトです。 |   |
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Ｑ２３．なぜ協同組合が外国人研修生事業を行うのですか？
外国人研修生の受け入れには企業単独型と団体管理型の２種類があります。企業単独型は、海外に既に拠点を持っている、または現地に常勤職員がいるなどの企業に認められています。しかし、人手不足で研修生の手を借りたい中小企業の中で、上記の条件を満たすことができないのが実情です。そこで協同組合や商工会議所などが中小企業をとりまとめ、受け入れ企業と協力することで外国人研修生の受け入れが認められています。これが団体管理型です。
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